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Boletín de junio de 2014, Volumen 81

Para más información acerca del alcance de nuestro comités, por favor visita la lista de comités en nuestro sitio web.

[NT: Algunos de los vínculos pueden estar en inglés.]

I. FANLORE SOBREPASÓ LOS 50,000 ARTÍCULOS

En junio 8, ¡Fanlore llegó a 30,000 artículos con una publicación de Sparcicle sobre Nox et Lumos! En febrero, el comité responsable de la Wiki celebró haber alcanzado 500,000 ediciones en el sitio. A todxs lxs jardinerxs y editorxs de Fanlore, ¡gracias por haber hecho este progreso posible!

II. MÁS NOTICIAS SOBRE PROYECTOS

Legal dió la bienvenida a tres nuevos miembros del personal: Diane Girard, Elizabeth Gray y Kalli, quienes aportan diversas experiencias al comité. Legal tuvo un mes activo al representar a USPTO y NTIA en el proceso de múltiples partes interesadas para mejorar los avisos y el procedimiento de retiro de DMCA. Como parte de ese proceso, Legal ha participado en varias reuniones de grupos de trabajo y teleconferencias. Legal también ha creado dos publicaciones sobre asuntos legales de interés para fans, uno sobre el uso legítimo y el otro sobre la sentencia del Tribunal de Apelaciones de EE.UU. en el caso de «Free Sherlock». Como siempre, ¡el comité Legal está abierto a tus preguntas!

Open Doors (Puertas Abiertas) ha estado atando cabos sueltos de la importación del archivo de Yuletide, y prepara otros dos archivos para su importación manual.

La edición No. 16 de la ,Revista Académica, una edición de colaboración con invitadxs en cultura material de fans, salió a tiempo y con fuerza. Gracias a los miembros de los equipos de editorial y de producción por su excelente trabajo, en particular a Rrain Prior por su participación como editora de producción. Se espera la siguiente edición para septiembre 15. La co-jefa Karen Hellekson asistirá a Worldcom, donde dará una conferencia* sobre fan videos de Doctor Who.

III. EN EL AO3

El comité de Prevención de Abuso , con la ayuda de los nuevos miembros voluntarios, ¡ha cerrado con éxito 150 solicitudes de asistencia en el último mes! Muchas de éstas tenían asuntos complicados que requerían mucho tiempo para resolver y trabajo conjunto de los comités, así como debates sobre políticas internas. Por el momento, el comité de Prevención de Abuso tiene sólo 30 solicitudes de asistencia pendientes, lo que ha mejorado su tiempo de respuesta y su productividad han mejorado de forma considerable. Mientras tanto, Políticas de Contenido hizo algunas correcciones menores a las FAQ (Preguntas Frecuentes) para atender algunas preguntas frecuentes.

Accessibilidad, Diseño y Tecnología (AD&T) sigue trabajando nuestra cartera de pedidos de correcciones de errores, tan solo en junio, han hecho cinco deploys (implementaciones) y cerrado 52 problemas en nuestro rastreador de errores. A principios de este año, AD&T enfrentaba de casi 200 pull request (envíos de códigos), algunos de los cuales tenían más de dos años, ¡Ahora son menos de 50! Este ha sido un proceso muy satisfactorio y muy agotador para el comité y el equipo de programación. En este momento buscan la manera de enfrentar proyectos más grandes y hacer planes para el resto del año ahora que han derrotado la montaña de código.

Soporte Técnico celebró otra charla para ayudar a lxs usuarixs de Archive of Our Own – AO3 (Un Archivo Propio), y, en colaboración con Traducción, fue capaz de hacerlo en varios idiomas. El jefe de Soporte Técnico, Sam, agradeció al personal voluntario veterano que ha hecho posible tanto los eventos especiales como su trabajo diario.

Organización de Etiquetas tuvo un mes de trabajo en conjunto en relación a una gran cantidad de, solicitudes de asistencia de Soporte Técnico y el último deploy (implementación de código), que incluye algunas excelentes correcciones en relación con las etiquetas. Organización de Etiquetas obtuvo una gran respuesta a su última campaña de recultamiento y da la bienvenida a quienes se ofrecieron para ingresar al equipo voluntario. En junio, el personal de Organización de Etiquetas preparó unas sesiones de capacitación dirigidas por los mismos para tanto el equipo de organización nuevo como el recién llegado. Fueron todo un éxito y se planean más para el futuro.

IV. DESARROLLO INTERNO

Desarrollo y Membresía (DevMem) está pasando por una transición de liderazgo. Kristen Murphy tomará un papel más silencioso en el apoyo de regalos por donación y de CiviCRM, por lo que el comité le dice adiós a quien fuera su jefa por muchos años. Ella agradece todo lo que trajo a la OTW y todo lo que le enseñó a su personal. DevMem ha comenzado a trabajar con otros comités para reiniciar el grupo de Identidad Visual, que se centrará en la marca visual de la OTW. Mientras tanto, el alcance de convenciones está experimentando una reforma, con un enfoque actual en Nine Worlds y Loncon.

Planeación Estratégica está en el proceso de hacer encuestas a Legal, Finanzas, Cambio de Categoría, Traducción, Fan Video, Revista Académica, y Fanhackers, y han hecho gran progreso en los reportes de Soporte Técnico, Comunicaciones, Prevención de Abuso, DevMem e Internacionalización y Difusión (I&O). Los dos miembros más nuevos del personal han terminado su capacitación y ¡están empezando a dirigir sus propios proyectos de encuestas! También han comenzado el proceso de planeación de sucesión de la jefa del comité, Hana, y están trabajando en el desarrollo de procedimientos de capacitación para tal puesto.

Traducción dio la bienvenida al equipo a 8 miembros del personal. Con este aumento de personal, se trabaja en fortalecer los procedimientos internos y proponer nuevos proyectos e ideas, ahora que tienen ayuda adicional. El mes pasado lograron lanzar el Video de la OTW ¡con subtítulos en 16 idiomas! Mil gracias a todos los equipos de lenguaje que pusieron mucho empeño en este proyecto.

V. LO IMPORTANTE ES LA GENTE

En junio, Voluntariado y Reclutamiento solicitó voluntarixs para los comités de Organización de Etiquetas y personal para la Wiki ¡Lo que resultó en una avalancha de nuevos nombres en la OTW!

Nuevo personal de los comités: Kiri Van Santen (Comunicaciones), MyraM (Comunicaciones) Katarina Harju (Traducción), LilyC (Traducción) Elizabeth Gray (Legal), Kalli (Legal), Girard (Legal), otros 2 en Comunicaciones, 1 en Internacionalización y Difusión, y 6 más en Traducción.

Nuevxs voluntarixs de Organización de Etiquetas: sarken, Night, Allons-y, Jamie Marie, bbcatemysoul, Elizabeth H, cadkitten, starrwinter, BearHatter, Gesundheit, Fredericks, justlikeheaven, Katarina Harju, defe, y 1 orgnizadorx de etiquetas.
Nuevxs Voluntarixs de Traducción: Anne-Katrin Koch y otros tres.

Jefa de comité saliente: Kristen Murphy (Desarrollo y Membresía)
Personal de comités saliente: 6 del personal de Prevención de Abuso; 1 del personal de Traducción
Miembros de grupos de trabajo salientes: 2 voluntarios de Documentación para el AO3
Voluntarixs de Organización de Etiqueta salientes: KeevaCaereni y otros dos organizadorxs de etiquetas.