Celebrate the End of our Three-Year Strategic Plan

Fira slutet av vår strategiska treårsplan!

I januari 2017 sjösatte OTW (Organisationen för transformativa verk) sin första strategiska plan någonsin. Avsikten med en strategisk plan är att styra organisationens övergripande inriktning: att definiera vad vi vill uppnå och hur vi vill arbeta mot det. En strategisk plan är en grundpelare för såväl ideella organisationer som vinstdrivande företag, och för OTW var det särskilt viktigt eftersom vi gick från att vara en liten nystartad grupp, till en växande organisation med massor av rörliga delar och ett Hugopris-vinnande projekt.

Nu är de tre åren till ända, och vi har arbetat hårt arbete för att göra den strategiska planen framgångsrik. När vi avslutar den här planen och blickar mot framtiden skulle vi vilja dela med oss av några exempel på vad vår strategiska plan hjälpt OTW att uppnå. Läs mer

Välkommen till Feedback Fest 2019

Välkommen till Internationella Fanworksdagens Feedback Fest!

Såhär fungerar det:

Lämna en kommentar här som rekommenderar minst tre fanverk, och berätta lite om varför du älskar dem och tycker att andra borde kolla in dem. Du kan också länka till en rekommedationspost som du gjort någon annanstans eller tagga den med #FeedbackFest så folk kan hitta den. Kom ihåg att fancommunities, nyhetsbrev, arkiv, och andra resurser också är fanverk, så det finns många möjligheter!

Ni som tittar på de rekommenderade fanverken, glöm inte bort att ge kommentarer, likes, kudos eller annan feedback till fanskaparna för att sprida kärleken. Må fannish festen börja!


OTW är den icke vinstdrivande organisation som står bakom ett flertal projekt, inklusive AO3, Fanlore, Öppna Dörrar, TWC och OTWs Juridiska Rådgivning. Vi är en organisation som drivs av fans, finansieras enbart genom gåvor och bemannas helt av volontärer. Lär dig mer om oss på OTWs webbplats. För mer information om vårt team av översättarvolontärer, som har översatt detta inlägg, kolla in sidan för Översättning.